Las evidencias contenidas en este portafolio constituyen la materialización concreta de los aprendizajes y competencias desarrolladas en la asignatura Desarrollo del Capital Humano. Cada producto, actividad y reflexión ha sido seleccionado metódicamente para demostrar la capacidad de analizar, comprender y aplicar los principios fundamentales de la gestión del talento en contextos organizacionales reales. Desde el diseño de estrategias de compensación hasta la propuesta de planes de bienestar laboral, estos documentos no solo validan la adquisición de conocimiento teórico, sino que ejemplifican su traducción en habilidades prácticas indispensables para cualquier profesional del área